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在破难天富平台登录题上见真章

http://hainan114.net 2021-06-21 天富注册 未知

 
在破难天富平台登录题上见真章


 
 
知屋漏者在宇下。干部在服务群众、企业的过程中,是真刀实枪、真抓实干,还是拉拉架势、做做样子,是真抓、深抓,还是浅抓、假抓,结果大不一样,群众对此的感受也一定不一样。因此,日前召开的全省“查堵点、破难题、促发展”活动动员部署会突出强调,要集中力量攻破难题,做到显效于事、取信于民。
 
干工作关键是效果。毋庸讳言,当前一些部门、干部在解决困扰群众、企业的堵点、难点问题上,或多或少存在浮在面上、大而化之的现象。比如,有的热衷“撒胡椒面”,看似面面俱到,其实避开了要害、关键;有的尽管拿出了举措,但对落实情况关心不多、督促不够,致使好办法没有产生应有效果。强调显效于事、取信于民,说到底就是要坚持问题导向和目标导向相统一,在破难题上见真章,用干部的辛苦指数换取人民群众的幸福指数。
 
显效于事、取信于民,展现的是一种良好的工作作风。干部就要干事,对群众、企业的难事烦事就当事事关心、努力解决。走进服务群众、企业的“战场”,奔着问题去,对着难题攻,才能把一个个“硬骨头”啃下来,把一项项“硬任务”完成好,让群众、企业从中得实惠;反之,将基层一线当作“秀场”,隔着车窗看,绕着问题走,心中没“事”,手上无招,堵点不能消除,难点不能破解,天富注册在LPR基础上加减点确定。目前,LPR包括1年期和5年期以上两个期限品种。群众、企业当然也不会满意。
 
显效于事、取信于民,也指出了一种科学的工作方法。堵点、难点是改作风的试金石,也是抓工作的突破口。抓住这个“牛鼻子”,把解决问题作为落脚点,在工作方向上,才能务实求效、有的放矢,而不会盲抓、乱抓,甚或凌空蹈虚;在工作规划上,才能集中优势兵力、“把好钢用在刀刃上”,少因无谓的事浪费资源,少被虚头巴脑的会牵扯精力;在能力锻炼上,才能主动研究新问题,及时发现能力短板,努力做到缺什么补什么,而不是动辄翻“老皇历”,寄望于老办法,甚至陷入“路径依赖”。
 
俗话说,刀在石上磨,人在事上练。这句话蕴含着一个朴素而又深刻的道理:越是困难大、越是矛盾多的地方,越是检验干部的品质和担当,越是考验干部的能力和定力。扑下身、沉下心,多接一接“烫手山芋”,多当几回“热锅上的蚂蚁”,多啃一啃“硬骨头”;抓关键、强举措,一环紧扣一环,一步紧跟一步,将问题逐个“销账”,不见成效不收兵,就能赢得群众、企业的好口碑,激励群众、企业一起创大业。

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